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社會責任
>安全和健康的工作場所
公司把安全生産作爲頭等大事來抓，安全生産關系着所有員工家庭的幸福，隻有實現了生産上的安全，才能爲産品品質的提升提供保證。
安全生産不僅僅關系着一個公司内部員工的生命安全，它也關系到公司的周邊環境的安全。保障并實現安全生産是黨和政府對企業的要求，也是公司立足于市場，立足于世界的一個需要。公司按照國家的有關法律法規，按照确定的政策措施去貫徹落實。
公司在發展過程中，也承擔對員工、對社會和環境的社會責任，包括遵守商業道德、生産安全、職業健康、保護勞動者的合法權益、節約資源等。其中，安全責任是公司社會責任的重要内容，包括對員工進行廣泛深入的安全教育，定期做相關安全知識的培訓及相關演練，消除安全隐患；對可能出現的各種安全事故制訂危機預案；公司定期組織員工做體檢，關愛職工身體健康。
安全生産責任重于泰山，員工的生命是最寶貴的。我們的發展不以犧牲精神文明爲代價，不以犧牲生态環境爲代價，更不能以犧牲人的生命爲代價。重特大安全事故給人民群衆生命财産造成了重大損害。我們深刻吸取教訓，切實加大安全生産工作的力度，堅決遏制住重特大安全事故的勢頭。
>行業典範的企業形象
我們一直在努力打造粉體行業現場管理的典範企業，我們所有的員工持續接受嚴格的培訓，我們的健康和安全方案遍及我們整個企業。
公司認爲提高員工的自主意識能夠改善安全标準，分享學習以及工作場所檢查，改善最佳範例并建立我們的高标準。這對我們特别重要，我們目标在于通過新的措施，在粉塵治理和工廠安全方面達到産業最佳實踐。通過行爲安全上的積極主動，我們持續改善，通過持續改善的行動，确保我們定期改善并建立新的高安全标準。
>節能環保
聯瑞持續改善管理及硬件投入，使用清潔能源，緻力于智能化的節能和自動化的設備，提高勞動生産率，合理使用資源并保護環境。